韩国法院说，三星电子有限公司董事长李相勋周二因破坏合法的工会活动被判处1-1 / 2年监禁。
Lee和其他约25名被告被三星电子维修部门三星电子服务有限公司的分包工控告破坏工会活动。
首尔中央地方法院裁定，当2013年在三星电子服务中心举行工会活动时，三星集团现已关闭的精英战略办公室制定并实施了阻碍工会运作的战略。
关三星高管和员工在不同程度上参与寻找有关工会成员的敏感信息，以说服他们离开工会，导致活跃工会关闭分包公司，并延迟劳资双方之间的谈判。
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“这是韩国司法制度发生变化的又一个信号，以前曾对被定罪的商人处以轻判，”首尔国立大学教授朴相仁说。
他补充说，三星的新领导人杰伊·李（Jay Y. Lee）需要“建立符合全球标准的劳资关系”。
这项裁决是在上周同一法院作出的判决之后作出的。该判决对三星电子副总裁康庆勋（Kang Kyung-hoon）判处16个月监禁，罪名是在另一三星分支机构进行破坏工会活动。郑重声明：本文版权归原作者所有，转载文章仅为传播更多信息之目的，如作者信息标记有误，请第一时间联系我们修改或删除，多谢。
