员工权益组织表示，富国银行拒绝了计划召开的会议

（路透社）-据路透社独家查看的致致首席执行官蒂姆·斯隆的一封信显示，工会支持的银行雇员权益组织在富国银行上周拒绝与会员见面后抱怨。

该小组的成员，更好的银行委员会（CBB）原定于周三与富国银行的代表会晤，但由于双方未能就条款达成协议，会议被取消。该公司表示，非富国银行雇员的CBB成员将被禁止参加。

富国银行未加入工会。由CBB支持的举报人帮助揭示了2016年的销售惯例丑闻，导致该行被罚款和罚款。

CBB组织者尼克·维纳（Nick Wiener）表示，该小组很清楚其打算从一开始就将CBB组织者带到会议上，并且该小组已收到富国银行管理层代表的口头绿灯。

富国银行表示，它只承诺与碰巧是CBB一部分的团队成员举行内部会议。

富国银行发言人马克·福克（Mark Folk）说：“我们珍视与团队成员互动和见面的机会。“我们对这次会议没有召开感到失望，将来我们仍然可以与团队成员见面。”

CBB说，让非富国银行CBB成员出席是至关重要的，这样员工就可以发表自己的意见而不必担心遭到报复。

信中写道：“鉴于富国银行对被解雇和employees污员工的记录，这些员工反对他们被迫执行的不道德和欺诈性银行行为，这完全不能接受您的团队对参加会议的人员施加了限制，”该邮件由支持CBB的美国通信工作者总裁克里斯托弗·谢尔顿（Christopher Shelton）于周三发送。

该银行已采取了几项旨在重建员工，客户和投资者的信任的步骤，包括取消零售人员的产品销售目标，提高工资以及重新雇用近2,000名辞职或被解雇的员工。斯隆还一直在接待市政厅，以听取员工的担忧。

该银行正面临着削减成本的投资者压力。

富国银行是美国最大的银行雇主，截至10月，该银行拥有约265,000名员工。该公司最近宣布了将其劳动力减少5％至10％的计划。