如果在求职方面有一个值得投资的领域，那肯定是你的简历 -- 毕竟，在短短七秒钟的时间里，招聘人员和招聘经理已经知道他们是否想继续你的申请。当然，写一个伟大的结果说起来容易做起来难。这就是为什么我们在这里为您提供帮助的每一步。
1.选择正确的简历类型。
如果您认为简历只有一种，请再考虑一下。有多种，你应该使用的一种取决于你自己独特的职业环境。走马式的简历从大多数到最近的从上到下列出您的不同职位，并且最适合那些职业反映出他们所申请职位的明确途径的人。功能恢复强调相关性，而不是最近，从上到下列出了不同的位置，从最相关到最不相关，一个技能部分和一个专业总结，解释了你为什么很合适。对于那些正在过渡到新领域或在简历缺口后重新进入劳动力市场的人来说，这是一个很好的选择。通过结合功能简历的专业摘要和技能部分以及按时间顺序排列的简历的按时间顺序排列的工作经验顺序，可以从两种格式中借鉴。这是一种平等强调技能和经验的好方法，对于许多不同类型的求职者来说，这是一个很好的选择。
2.知道你需要包括什么。
简历通常包含六个主要组成部分: 标题和联系信息，专业摘要，技能部分，工作经验，教育和其他经验。以下是它们的简要介绍，以及如何充分利用它们的提示:
标题和联系信息: 简历的顶部 (或最突出的部分) 包含您的姓名和联系信息。专家提示: 在包含您的街道地址之前，请三思而后行。如今，这在很大程度上是不必要的，如果您远离职位所在，可能会损害您获得面试机会的机会。专业摘要: 简短的，一到三句的描述，概括了您的身份，你做什么，为什么你很适合手头的工作。专业提示: 避免描述 “勤奋” 、 “自我激励” 等 -- 这些术语是模糊和通用的。相反，专注于使您与众不同的技能和成就。技能: 您拥有的关键技能列表，这些技能将帮助您完成所申请的工作。专业提示: 无法决定要包括哪些技能？查看工作描述，看看哪些技能最重要。工作经验: 你持有的不同头衔、你工作的地方和你取得的成就的列表。专业提示: 当写下你的要点时，使用星形格式 (情况、任务、行动、结果) 不仅描述你在以前的工作中做了什么，还描述它产生了什么样的影响。教育: 关于你所获得的教育水平的详细信息，你去了哪里，你学了什么。专业提示: 仅当您在过去几年中毕业并获得了3.0或更高的收入时，才包括您的GpA-您的职业生涯越长，招聘人员和招聘经理就越多，他们会关注经验而不是教育。其他经验: 一个全面的部分，您可以在其中添加志愿者经验，爱好，奖项等。专家提示: 一些公司对志愿服务和回馈社区特别热情。如果您要申请其中之一，请使用本节来描述您如何有所作为-这是展示文化契合度的好方法!3.不要忘记设计和格式化。
归根结底，一份具有相关经验的写得好的简历将胜过一份内容精美但内容轻的简历。但是，如果您将出色的内容与整洁，简洁的设计和适当的格式结合在一起，那么您将获得成功的组合。如果您希望简历看起来最好，请记住以下几点:
使用不少于11磅的易读字体。添加至少.7英寸的页边距。确保各节之间有足够的空白。将简历保持在最多1-2页，除非您在学术或医学等领域，并且必须引用论文和出版物。不要过于复杂的设计或装饰-色彩修饰很好，但要避免任何冲突或视觉上繁忙的细节。4.检查这些最后一分钟的项目。
一旦你对你的简历感觉良好，不要点击提交。在对简历进行彻底扫描之前上传简历可能会导致错误和错过给人留下最佳印象的机会。检查以下项目，以确保您的简历已准备好被全世界看到:
验证您的就业信息，以确保它与您在LinkedIn上的信息相匹配。任何差异，即使它们是偶然的，也可能会给招聘人员带来危险。使用语法之类的平台来编辑简历。语法可以使您免于拼写错误，数百种语法和标点符号错误以及拼写正确但在错误上下文中使用的单词，所有这些在简历上看起来都不专业，可能会严重损害你进入下一轮的机会。用一个简单的文件名保存你的简历，以保持专业性，并在你的文件中更好地跟踪它。“Lastname-Resume-2018” 不会出错。仔细检查公司名称和头衔的大写字母 -- 简历的一致性是关键。检查你的项目要点，以确保他们专注于显示结果，而不是简单地列出你的任务。(艾米莉·摩尔)
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